Does Job Insecurity Deteriorate Health? A Causal Approach for Europe - PSE - Paris School of Economics Accéder directement au contenu
Pré-Publication, Document De Travail Année : 2013

Does Job Insecurity Deteriorate Health? A Causal Approach for Europe

Résumé

This paper estimates the causal effect of job insecurity on health in a sample of 22 European countries. We rely on an original instrumental variable approach based on evidence that workers feel more insecure with respect to their job if employed in sectors with a high natural rate of layoff, but relatively less so if they live in a country where employment is strongly protected by the law. Using cross-country data from the 2010 European Working Conditions Survey, we show that when the potential endogeneity of job insecurity is not accounted for, the latter appears to deteriorate almost all health outcomes. When tackling the endogeneity issue, the health-damaging effect of job insecurity is confirmed for a subgroup of health outcomes, namely self-rated health, being sick in the past 12 month, suffering from headaches or eyestrain and depression or anxiety. Job insecurity also appears to deteriorate individual well-being. As for other health variables, the impact of job insecurity appears to be insignificant at conventional levels
Dans cet article, nous estimons l'effet causal de l'insécurité de l'emploi perçue sur la santé dans un échantillon de 22 pays européens. Nous avons recours à une méthode de variables instrumentales fondée sur l'idée que les salariés perçoivent une insécurité de l'emploi plus grande lorsqu'ils sont employés dans des secteurs où le taux de licenciement naturel est élevé mais ce, de façon relativement moins forte s'ils vivent dans un pays où la législation sur la protection de l'emploi est plus contraignante. En utilisant l'Enquête sur les Conditions de Travail Européenne de 2010, nous montrons que quand le caractère potentiellement endogène de l'insécurité de l'emploi n'est pas pris en compte, cette dernière apparaît néfaste à l'ensemble des variables de santé dont nous disposons. Lorsque le modèle est estimé par variables instrumentales, l'impact négatif de l'insécurité de l'emploi est confirmé pour un sous-groupe de variables de santé : la santé déclarée, le fait d'avoir été malade au cours des 12 derniers mois, le fait de souffrir de maux de tête ou de fatigue visuelle et de dépression ou d'anxiété. L'insécurité de l'emploi apparaît également néfaste en termes de bien-être. Concernant les autres variables de santé, l'impact de l'insécurité de l'emploi apparaît non significatif.
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Origine : Fichiers produits par l'(les) auteur(s)

Dates et versions

hal-00784777 , version 1 (04-02-2013)
hal-00784777 , version 2 (03-07-2014)

Identifiants

  • HAL Id : hal-00784777 , version 1

Citer

Eve Caroli, Mathilde Godard. Does Job Insecurity Deteriorate Health? A Causal Approach for Europe. 2013. ⟨hal-00784777v1⟩

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